Couverture du rapport Vers la parité en politique municipale.

Bien qu’elles constituent plus de 50 % de la population, les femmes représentent toujours moins de 30 % des postes électifs dans les gouvernements locaux au Canada. Des facteurs sociaux, structurels et économiques peuvent tous entraver la capacité d’une femme à se porter candidate à un poste en politique et à s’épanouir durant son mandat. Les femmes ayant des identités intersectionnelles seront souvent confrontées aux effets aggravants de ces impacts.

Le cadre Vers la parité offre une vision sectorielle des défis et des occasions que les individus, les gouvernements locaux, les collectivités, les parties prenantes et les organismes régionaux peuvent adapter et mettre en œuvre pour accroître la participation de toutes les femmes à la vie municipale. Se concentrant sur quatre principaux piliers d’intervention, le Cadre établit une feuille de route pour soutenir un plus grand nombre de femmes à se présenter aux élections, à gagner leur campagne et à agir efficacement une fois élues.

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